Подготовили законопроект об увольнении министров
В Верховной Раде написали законопроект, который позволит парламенту поставить вопрос об ответственности министров и инициировать их отставку.
Об этом сообщила заместитель главы фракции Евгения Кравчук в Facebook.
«Эффективность работы министров надо контролировать. Статья 85 Конституции возлагает эту функцию на Верховную Раду. Впрочем, у нас отсутствуют законодательные положения, которые конкретизировали бы такое конституционное право парламента.
Исключение — разве что закон «О статусе народного депутата Украины», дающий нардепам право обращаться в Кабмин с депутатскими запросами. Но этого недостаточно для эффективного контроля.
Выход — процедура интерпелляции. Этот термин как раз и означает право парламента поставить вопрос об ответственности того или иного министра. Интерпелляция используется во многих европейских государствах с парламентской или смешанной формами правления. Например, она популярна в соседней Польше. В повестку дня каждого заседания Сейма вносится пункт «интерпелляции и вопросы по текущим делам», — рассказала нардеп.
По словам Кравчук, инициировать процедуру сможет определенный комитет или 45 народных депутатов. Далее вопрос рассматривается в профильном комитете, а когда он дает заключение — выносится на пленарное заседание.
«Если решение о неудовлетворительной работе члена Кабмина набирает 226 голосов, премьер-министр в течение 15 дней обязан внести представление о его увольнении.
В случае, если премьер этого не делает, вопрос включается в повестку дня парламента без голосования — и парламент сам принимает решение об увольнении министра.
Касательно министров обороны и иностранных дел — Рада рекомендует президенту уволить их, если дает негативную оценку по результатам интерпелляции», — объяснила депутат.
4 марта Верховная Рада назначила Дениса Шмыгаля на должность премьер-министра. Его кандидатуру предложил президент Владимир Зеленский. Тогда же парламент утвердил новый состав Кабинета министров. Правительство с премьером Алексеем Гончаруком уволили.